อิทธิพลของการประเมินแก่นแท้ของตนเองต่อความพึงพอใจในการทำงาน โดยมีความเครียดในการทำงานและความเหนื่อยหน่ายในการทำงานเป็นตัวแปรสื่อ

• 主要作者: อมร หวังพีระวงศ์
• 其他作者: เพ็ญพิไล ฤทธาคณานนท์
• 格式: Theses and Dissertations
• 語言: Thai
• 出版: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย 2012
• 主題: การประเมินตนเอง; ความพอใจในการทำงาน; ความเครียดในการทำงาน; ความเหนื่อยหน่าย (จิตวิทยา); พนักงานธนาคาร; Self-evaluation; Job satisfaction; Job stress; Burn out ‪(Psychology)‬; Bank employees
• 在線閱讀: http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/18561

วิทยานิพนธ์ (ศศ.ม.)--จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2553