อิทธิพลของการประเมินแก่นแท้ของตนเองต่อความพึงพอใจในการทำงาน โดยมีความเครียดในการทำงานและความเหนื่อยหน่ายในการทำงานเป็นตัวแปรสื่อ

• Main Author: อมร หวังพีระวงศ์
• Other Authors: เพ็ญพิไล ฤทธาคณานนท์
• Format: Theses and Dissertations
• Language: Thai
• Published: จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย 2012
• Subjects: การประเมินตนเอง; ความพอใจในการทำงาน; ความเครียดในการทำงาน; ความเหนื่อยหน่าย (จิตวิทยา); พนักงานธนาคาร; Self-evaluation; Job satisfaction; Job stress; Burn out ‪(Psychology)‬; Bank employees
• Online Access: http://cuir.car.chula.ac.th/handle/123456789/18561
• Institution: Chulalongkorn University

วิทยานิพนธ์ (ศศ.ม.)--จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, 2553