Improving absenteeism rate in call center operations
My action research addressed the issue I identified collaboratively with my core searchers which is improving absenteeism. The objective, therefore, was to improve absenteeism by employing Kurt Lewins Change 3-step Change Management Model. As an insider action researcher, I applied during data gener...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | text |
| اللغة: | English |
| منشور في: |
Animo Repository
2017
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://animorepository.dlsu.edu.ph/etd_masteral/5649 |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
| المؤسسة: | De La Salle University |
| اللغة: | English |