Penagruh budaya perusahaan persepsian dan kepuasan kerja terahdap kinerja karyawan :: Studi kasus pada PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) Kantor Pusat
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , PUSPADEWI, Marina, , Anita Lestari, Dra., M.Si |
---|---|
التنسيق: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
منشور في: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2010
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://repository.ugm.ac.id/85101/ http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=45965 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Penagruh resiliensi dan religiusitas terahdap prestasi akademik remaja
بواسطة: , ALWI, Said, وآخرون
منشور في: (2010) -
Pengaruh Budaya Inovasi Persepsian dan Dukungan Organisasi Persepsian terhadap Perilaku Inovatif Karyawan
بواسطة: , Dodi Setiawan Riatmaja, وآخرون
منشور في: (2013) -
Hubungan persepsi penilaian kinerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT Jasa Raharja Kantor Pusat Jakarta
بواسطة: , SETYONINGRUM, Wuri, وآخرون
منشور في: (2003) -
Pengaruh keadilan kompensasi persepsian pada kepuasan kerja karyawan di Kantor Pelayanan Pajak Pratama Magelang
بواسطة: , WULANSARI, Tri Utomo, وآخرون
منشور في: (2008) -
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Karyawan Sebagai Variabel Mediasi Studi Pada Pt Pembangkitan Jawa-Bali Kantor Pusat
بواسطة: Abie Rezanto
منشور في: (2020)