Hubungan antara persepsi perawat terhadap sistem pemberian insentif dan karakteristik individu dengan kinerja perawat :: Kajian di Instalasi Rawat Inap RS Restu Ibu Balikpapan
محفوظ في:
المؤلفون الرئيسيون: | , RETNAWATI, , Sri Werdati, SKM.,M.Kes |
---|---|
التنسيق: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
منشور في: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2005
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://repository.ugm.ac.id/68066/ http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=28931 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Manajemen piutang dalam mencegah membesarnya piutang pasien rawat inap di RS Restu Ibu Balikpapan
بواسطة: , SYAHRIAL, Bambang, وآخرون
منشور في: (2005) -
Persepsi sistem insentif terhadap kepuasan kerja perawat di bagian Rawat Inap RS Brawijaya
بواسطة: , HARTONO, Swanly, وآخرون
منشور في: (2006) -
Evaluasi pelatihan komunikasi terapeutik perawat di Instalasi Rawat Inap C Penyakit Dalam RS dr. M. Djamil Padang
بواسطة: , ELMI, وآخرون
منشور في: (2006) -
Analisis Kualitas Pelayanan Instalasi Rawat Jalan Menurut Persepsi Pasien Rumah Sakit Restu Ibu Balikpapan
بواسطة: , YULIANI, Anastasia, وآخرون
منشور في: (2008) -
Analisis loyalitas pasien rawat inap di Rumah Sakit Restu Ibu Balikpapan
بواسطة: , KUNTHY, Felitiana Maria Hanggani, وآخرون
منشور في: (2006)