ANALISIS DESKRIPTIF KEPUASAN KERJA, PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL, KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN GMC HEALTH CENTER UGM TAHUN 2014

ANALISIS DESKRIPTIF KEPUASAN KERJA, PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL, KOMITMEN ORGANISASIONAL KARYAWAN GMC HEALTH CENTER UGM TAHUN 2014

GMC Health Centeris a business entitythat isestablishedby Universitas Gadjah Mada. Engangedin the health service for student sandemployeesof UGM, GMC Health Centere stablishedby the Rector Decree Number51/J01/KP/2000, dated 22May 2000.GMC Health Centeris locatedat Bulaksumur BlokH No.6 Yogyakarta. W...

Saved in:

書目詳細資料
主要作者:	RIJANTO, RIJANTO
格式:	Theses and Dissertations NonPeerReviewed
出版:	[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2015
主題:	Public Policy Public Administration
在線閱讀:	https://repository.ugm.ac.id/134782/ http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=77916
標簽:	添加標簽沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!

相似書籍

PENGARUH KEPUASAN KERJA PADA PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL PEMEDIASI Studi di Museum Bank Indonesia
由: , Apollina Dian Perwitasari, et al.
出版: (2013)

Pengaruh Kepuasan Kerja Pada Perilaku Kewargaan Organisasional Dengan Komitmen Organisasional Sebagai Variabel Pemediasi (Studi Kasus pada Bank Indonesia Kantor Cabang Semarang)
由: , SEKAR LARAS KINANTI, et al.
出版: (2014)

Pengaruh Kepuasan Kerja dan Komitmen Afektif Terhadap Perilaku Kewargaan Organisasional (PKO): Studi pada PT Kaltim Methanol Industry
由: , Desy Sulistyaningrum, et al.
出版: (2013)

Model hubungan motif, modal sosial, dan kepribadian dengan perilaku kewargaan organisasional
由: , ARIANI, D. Wahyu, et al.
出版: (2007)

Model hubungan motif, model sosial dan kepribadian dengan perilaku kewargaan organisasional
由: Ariani, Wahyu
出版: (2008)

Pengaruh pemberdayaan psikologis terhadap perilaku kewargaan organisasional yang dimediasi oleh kepuasan kerja :: Studi pada PT PLN
由: , BAYURINI, Dyah, et al.
出版: (2006)

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN UNTUK KELUAR MELALUI PERANTARA KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA KARYAWAN DEPARTEMEN PRODUKSI PT. IGLAS (Persero), SURABAYA
由: ERNA RAKHMAWATI, 049615482
出版: (2005)

PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL TERIIADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL YANG DIMEDIASI DUKUNGAN ORGANISASIONAL PERSEPSIAN Studi di SMA Negeri 1 Slogohimo, Wonogiri
由: , Arsida Erma Avianti, et al.
出版: (2013)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL PADA PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASIONAL DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI PEMEDIASI STUDI PADA SMK NEGERI 1 TASIKMALAYA
由: , Enang Permana, et al.
出版: (2013)

Pengaruh praktik-praktik MSDM persepsian terhadap perilaku kewargaan organisasional berorientasi pelayanan dengan komitmen afektif sebagai pemediasi :: Studi karyawan Rumah Sakit Swasta di Yogyakarta
由: , PUTRI, Eka Risma, et al.
出版: (2010)

Hubungan antara dukungan organisasional, pengembangan karyawan dan komitmen organisasional di PT. Sari Husada Tbk
由: , MEILA, Lucia Roos, et al.
出版: (2002)

Pengaruh Kepribadian Afektif Terhadap Perilaku Kewargaan Organisasional Dengan Kohesivitas Kelompok Sebagai Variabel Pemoderasi
由: , Nur Eka Ratnawati, et al.
出版: (2011)

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DIPT XYZ
由: , Claudy Barbara A.L.T., et al.
出版: (2013)

Pengaruh persepsi atas dukungan organisasional dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional karyawan outsource PT IMS yang ditempatkan di Bank X
由: , MUSTOFA, Hery, et al.
出版: (2008)

Hubungan pertukaran pemimpin-anggota dengan kepuasan kerja dan komitmen organisasional yang dimediasi oleh keadilan organisasional
由: , VIBRIWATI, et al.
出版: (2005)

Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Komunikasi Organisasional Dan Kepuasan Kerja Serta Komitmen Organisasional Pegawai Pemerintah Kota Surabaya
由: Ikhsan, -
出版: (2007)

Pengaruh komitmen organisasional, komitmen profesional, dan motivasi terhadap kepuasan kerja auditor
由: , WARTINI, Ai Lani, et al.
出版: (2010)

Faktor-faktor yang mempengaruhi komitmen organisasional karyawan PT Pagilaran
由: , ISMAWATI, Iis, et al.
出版: (2008)

Pengaruh kepuasan kompensasi terhadap komitmen organisasional dan prestasi kerja karyawan :: Studi pada Jogja Medianet
由: , ANGGRAINI, Rosi, et al.
出版: (2005)

Pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional karyawan Universitas Setia Budi
由: , PUTRA, Cahyana Eka, et al.
出版: (2008)

Pengaruh kepuasan gaji, kepuasan kerja dan komitmen organisasional terhadap intensi keluar
由: , RIVAI, Harif Amali, et al.
出版: (2001)

Analisis pengaruh iklim pembelajaran organisasional terhadap kepuasan kerja dan perilaku menyimpang karyawan
由: , RIZA, Irfan, et al.
出版: (2004)

Hubungan kepuasan kerja dan pertimbangan keadilan dengan komitmen organisasional karyawan Puskesmas di Kabupaten Musi Rawas
由: , KUNTJORO, Tjahjo, et al.
出版: (2001)

Analisis pengaruh kepuasan kerja karyawan terhadap komitmen organisasional pada perusahaan PT Gaya Bella Diantama Yogyakarta
由: , SATRIYO, Ambar, et al.
出版: (2003)

Pengaruh iklim komunikasi terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasional pada karyawan RSD Panembahan Senopati Bantul
由: , DEWI, Meutia, et al.
出版: (2005)

Pengaruh perubahan struktur organisasi, kepuasan kerja, Work Locus of Control, dan Self Concept terhadap komitmen organisasional karyawan PT BNI (Persero) Tbk Cabang UGM Yogyakarta
由: , NURJANAH, Pipit Pitrasari, et al.
出版: (2006)

Analisis perbedaan tingkat stres, kepuasan kerja, dan perilaku kewargaan organisasional antara pekerja tetap dan pekerja kontrak :: Studi di BRI Wilayah Yogyakarta
由: , VINAHAPSARI, Cinthia Annisa, et al.
出版: (2010)

Pegaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Kecerdasan Emosional, dan Persepsi Keadilan Organisasional Terhadap Perilaku Kewargaan Organisasional (OCB) (Studi pada Pegawai Dilingkungan Kantor Pusat Direktorat Jenderal Perhubungan Laut)
由: , R. Hadhy Sulistiono, et al.
出版: (2012)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERSEPSIAN PADA PT TALENTA GROUP
由: , ENDA M SEMBIRING, et al.
出版: (2013)

Pengaruh karakteristik pekerjaan dan kepuasan pada sistem penghargaan terhadap komitmen organisasional karyawan PT Wijaya Karya (Persero)
由: , AKBAR, San Oktavia Hari, et al.
出版: (2010)

Analisis pengaruh pengembangan karyawan dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional :: Studi di PT Telekomunikasi Indonesia Tbk
由: , NOVITASARI, Ika Ani, et al.
出版: (2006)

Komitmen Organisasional Perspektif: Konsep Dan Empiris
由: Praptini Yulianti
出版: (2015)

Pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional :: Studi pada Universitas Teknologi Yogyakarta
由: , SUSANTI, Eva, et al.
出版: (2007)

Pengaruh konflik pekerjaan-keluarga pada kepuasan kerja, kinerja, dan komitmen organisasional
由: , WIDJAJANI, Susi, et al.
出版: (2008)

Pengaruh Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Di PT Perusahaan Gas Negara
由: , Nita Widyasumanti, et al.
出版: (2012)

Budaya organisasional, komitmen organisasional, kepuasan kerja dan kohesi kelompok kerja :: Studi pada lembaga perguruan tinggi swasta (PTS) di Yogyakarta
由: , ARIFIN, Noor, et al.
出版: (2000)

Analisis pengaruh kepuasan kerja, komitmen organisasional, dan ob Hopping terhadap Turnover intention karyawan PT Elnusa Geosains Jakarta
由: , LAILI, Tri Din Arini, et al.
出版: (2004)

Pengaruh psychological ownnership, kepuasan kerja, dan komitmen organisasional, terhadap organizational citizenship behavior pada karyawan Hotel Novotel Solo
由: , AGUNG,I Gusti Bagus Wirya, et al.
出版: (2008)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL TERHADAP KINERJA ISLAMI KARYAWAN PT TERAFULK MEGANTARA DESIGN SURABAYA
由: SORAYA RIZKY WIDYANTI, 041014104
出版: (2017)

Dampak restrukturisasi, Job Insecurity, kepuasan kerja, komitmen organisasional terhadap intensi keluar Survivor
由: , WENING, Nur, et al.
出版: (2005)