PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI BERPRESTASI TERHADAP KINERJA
In their efforts to realize X University visions and missions, all members of the university need to perform well at work. The working performance of an employee can be measured by completed tasks based on the given standard of measurement in a certain period of time. A number of factors affecting t...
Saved in:
Main Authors: | , T IVANA ELITASARI, , Drs. Fathul Himam, MPsi., MA., Ph.D. |
---|---|
格式: | Theses and Dissertations NonPeerReviewed |
出版: |
[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada
2014
|
主題: | |
在線閱讀: | https://repository.ugm.ac.id/133941/ http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=74853 |
標簽: |
添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
|
相似書籍
-
HUBUNGAN ANTARA MANAJEMEN DIRI DAN PERSEPSI TERHADAP GAYA
KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN
MOTIVASI MENGEMBANGKAN KARIR
由: , SELLY ASTRIANA, et al.
出版: (2012) -
KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN EFIKASI DIRI
SEBAGAI PREDIKTOR WORK ENGAGEMENT KARYAWAN
由: , PITASARI IRMA TRISYANI, et al.
出版: (2014) -
PERANAN KECERDASAN EMOSI, KEPUASAN KERJA DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PERAWAT
由: , DEWI MASRUROH, et al.
出版: (2014) -
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL,
KEPERCAYAAN PADA SUPERVISOR,
DAN PERILAKU IDEAL KEWARGAAN ORGANISASI
TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PERAWAT
由: , Muhammad Cholil, Drs.,MM., et al.
出版: (2011) -
KUALITAS KEHIDUPAN KERJA (QUALITY OF WORK LIFE)
DITINJAU DARI KOMITMEN KARIR DAN PERSEPSI
KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL
由: , Shita Azalea, et al.
出版: (2013)