โมเดลความสัมพันธ์เชิงสาเหตุของอิทธิพลภาวะผู้นำแบบมีเมตตากรุณา บูรณาการจากแนวคิดเชิงพุทธและตะวันตก ที่มีผลต่อความไว้วางใจ ความผูกพัน และ ความสร้างสรรค์ ในการทำงานของพนักงานชาวไทย
This research was conducted in two studies; leadership scale development and hypotheses testing study. Data were collected from financial services employees using a paper-based questionnaire. The first study aimed to develop and validate the Buddhist compassionate leadership scale (BCLS) based on tr...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Theses and Dissertations |
| Language: | Thai |
| Published: |
จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
2020
|
| Subjects: | |
| Online Access: | https://digiverse.chula.ac.th/Info/item/dc:20696 |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Institution: | Chulalongkorn University |
| Language: | Thai |