PENGARUH PENERAPAN MODEL KELOMPOK BELAJAR
TERHADAP PENAMBAHAN PENGETAHUAN PADA
ORGANISASI PEMBELAJAR

PENGARUH PENERAPAN MODEL KELOMPOK BELAJAR TERHADAP PENAMBAHAN PENGETAHUAN PADA ORGANISASI PEMBELAJAR

This research aims to find out the influence of study team for knowledge acquisition to some employees of one of work unit in PT. Pupuk Kalimantan Timur. Prior to be devided into experiment and control groups at random, conducted matching process based on result of wiring diagram reading test. Exper...

Saved in:

書目詳細資料
Main Authors:	, Lani Sukma Imtihani Djumasa, , Prof. Dr. Djamaludin Ancok, Psi
格式:	Theses and Dissertations NonPeerReviewed
出版:	[Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada 2012
主題:	ETD
在線閱讀:	https://repository.ugm.ac.id/97905/ http://etd.ugm.ac.id/index.php?mod=penelitian_detail&sub=PenelitianDetail&act=view&typ=html&buku_id=53702
標簽:	添加標簽沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
機構:	Universitas Gadjah Mada

相似書籍

ANALISIS PENERAPAN ORGANISASI PEMBELAJAR Studi pada Adiyaksa Gloves
由: , Dhiani Dyahjatmayanti, et al.
出版: (2013)

PENERAPAN ORGANISASI PEMBELAJAR DI RUMAH SAKIT PANTI RAHAYU, PURWODADI, JAWA TENGAH
由: , IKA WAHYU PRATIWI, et al.
出版: (2014)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP ORGANISASI PEMBELAJAR DENGAN MANAJEMEN PENGETAHUAN SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR
由: ANDHINI AYUNINGTYAS, 111414153027
出版: (2017)

Pengaruh iklim organisasi terhadap organisasi pembelajar dan kinerja karyawan
由: , ZAINUDDIN, Ruhyani, et al.
出版: (2004)

PERAN PERGURUAN TINGGI DALAM MEMBANGUN ORGANISASI PEMBELAJAR : KAJIAN GROUNDED THEORY
由: , PUTRI INDRIANI, et al.
出版: (2014)

Analisis Faktor-Faktor yang Berhubungan dengan Keberhasilan Organisasi Pembelajar
由: , Mahbubah Srimulatsih, et al.
出版: (2013)

PENGARUH PERSEPSI TERHADAP ORGANISASI PEMBELAJAR DAN SERVANT LEADERSHIP TERHADAP KUALITAS PELAYANAN INTERNAL PADA PUSAT-PUSAT KEBUGARAN GOLD'S GYM DI INDONESIA
由: , Paramita, et al.
出版: (2012)

Hubungan iklim organisasi dengan organisasi pembelajar pada organisasi kesehatan reproduksi di Kabupaten Purworejo, Kabupaten Ngawi dan Kabupaten Bantul
由: , MULYANI, Dewi, et al.
出版: (2006)

Pengaruh persepsi politik organisasi terhadap perilaku kewargaan organisasi dengan kohesivitas kelompok sebagai variabel moderasi :: Studi pada Badan Pemeriksa Keuangan republik Indonesia
由: , OKTAVIYANA, Sofia, et al.
出版: (2010)

Pengaruh kesamaan asal perusahaan antara atasan bawahan Chevron Indoasia Business unit terhadap persepsi keadilan organisasi dan perilaku warga organisasi dengan kohesivitas kelompok sebagai variabel moderasi
由: , NATASYA, Ivi, et al.
出版: (2009)

Pengaruh konseling kelompok terhadap prestasi belajar Matematika pada Underachievers
由: , EFRIYANI, Een, et al.
出版: (2007)

Peran tipe-tipe relasi interpersonal pada kepaduan kelompok, produktivitas kelompok, dan kepuasan anggota kelompok :: Studi terhadap kelompok swadaya masyarakat di Bandung
由: , SUHANDA, Edi, et al.
出版: (2002)

Pengaruh orientasi organisasi terhadap peran baru divisi SDM persepsian :: Studi komparatif pada organisasi pemerintah dan organisasi bisnis
由: , ASMARA, Satya Pranata, et al.
出版: (2008)

Konseling Kelompok Untuk Meningkatkan Motivasi Belajar Siswa Sekolah Menegah Pertama
由: , Joko Suseno, et al.
出版: (2013)

Pengaruh komitmen organisasi dan kepercayaan interpersonal terhadap kesiapan perubahan organisasi UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta
由: , HASTUTI, Asih Puji, et al.
出版: (2010)

Hubungan antara persepsi timbal balik siswa dan guru dengan prestasi belajar mata pelajaran matematika dan ilmu pengetahuan sosial pada siswa-siswa Sekolah Menengah Pertama (SMP) Negeri Kotamadya Bengkulu
由: , HADIWINARTO, et al.
出版: (1988)

Pengaruh sistem penilaian kinerja terhadap komitmen pegawai pada organisasi
由: , AMRAN, Iwan Amriady, et al.
出版: (2003)

Pengaruh intensitas komunikasi dan iklim organisasi terhadap kepuasan karyawan
由: , DUDIJA, Nidya, et al.
出版: (2009)

Keterlibatan kerja sebagai mediator hubungan iklim organisasi dengan komitmen organisasi
由: , KHOLINJAH, et al.
出版: (2009)

Pengaruh pemberdayaan tempat kerja, kepercayaan organisasi terhadap kepuasan kerja dan komitmen organisasi pada divisi produksi PT Intirub Jakarta
由: , RAHMAHADI, Arifah, et al.
出版: (2002)

Analisis pengaruh karakteristik industri, strategi bisnis dan budaya perusahaan terhadap kapabilitas organisasi pembelajar :: Studi kasus pada Plaza Millenium - Unit Bisnis Natar Perdana Group
由: , FRANSISKA, Rosaly, et al.
出版: (2010)

NOMINALISASI DALAM BAHASA PRANCIS DAN KESULITAN YANG DIHADAPI OLEH PEMBELAJAR INDONESIA
由: , FERHADIUS ENDI, et al.
出版: (2013)

Pengaruh gaya kepemimpinan teladan dan tata nilai individu terhadap komitmen organisasi multidimensi
由: , NURYANTO, et al.
出版: (2007)

Pengaruh Afek Positif dan Afek Negatif,Pusat Kendali Internal Dan Keadilan Organisasi Terhadap Perilaku Kewargaan Organisasi Karyawan PT UNINDO JAKARTA
由: , Sri Wulandari, et al.
出版: (2012)

BELAJAR BERDASAR REGULASI DIRI DALAM PROSES PSIKOTERAPI KELOMPOK
由: , Walida Asitasari, et al.
出版: (2012)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional, Kohesifitas Kelompok, dan Kemampuan Diri di PT X
由: , Silfiani Dewi Indrtarsi, et al.
出版: (2013)

Pengaruh iklim organisasi, kepuasan kompensasi dan kecerdasan emosional terhadap komitmen profesi
由: , RAHMAWATI, Anayanti, et al.
出版: (2010)

PERILAKU INFORMASI DI KALANGAN SISWA SEBAGAI PEMBELAJAR HOMESCHOOLING DI SURABAYA
由: DARA LUKI OKTOVIANI, 071311633076
出版: (2017)

PERILAKU INFORMASI DI KALANGAN SISWA SEBAGAI PEMBELAJAR HOMESCHOOLING DI SURABAYA
由: DARA LUKI OKTOVIANI, 071311633076
出版: (2017)

Hubungan antara duungan organisasi dan Big Five Personality dengan komitmen organisasi
由: , HARYATI, Tuti, et al.
出版: (2006)

Pengaruh leader-member exchange, afek positif dan afek terhadap perilaku berbagi pengetahuan
由: , ELITA, Yessy, et al.
出版: (2009)

Pengaruh Kepribadian Afektif Terhadap Perilaku Kewargaan Organisasional Dengan Kohesivitas Kelompok Sebagai Variabel Pemoderasi
由: , Nur Eka Ratnawati, et al.
出版: (2011)

Pengaruh Persepsi Individu Tentang Kohesivitas Kelompok Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Auditor BPK RI
由: , Arief Wibowo, et al.
出版: (2013)

EFEKTIFITAS PENERAPAN METODE MODIFIKASI PERILAKU TOKEN ECONOMIES UNTUK MENINGKATKAN IKLIM BELAJAR YANG DINAMIS DALAM PROSES BELAJAR MENGAJAR DI KELAS
由: Herdina Indrijati, S.Psi., et al.
出版: (2006)

Hubungan antara iklim organisasi dengan komitmen terhadap organisasi
由: , WIDIASTUTI, Triwik Handayani, et al.
出版: (1997)

Hubungan nilai perusahaan, orientasi nilai, kepercayaan pada pemimpin, dan persepsi tentang dukungan organisasi dengan komitmen organisasi
由: , HAPSARI, et al.
出版: (2010)

PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA DENGAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEADILAN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI
由: , Abdul Qodir, et al.
出版: (2012)

Pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi dalam persepsi bawahan terhadap kinerja aparatur Sekretariat Daerah Propinsi Riau
由: , MULKAN, Wan, et al.
出版: (2003)

Pengaruh Budaya Inovasi Persepsian dan Dukungan Organisasi Persepsian terhadap Perilaku Inovatif Karyawan
由: , Dodi Setiawan Riatmaja, et al.
出版: (2013)

PENGARUH PERSEPSI STRUKTUR ORGANISASI, GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA INOVATIF PADA PERILAKU KERJA INOVATIF
由: , ANDY REZA, et al.
出版: (2011)