أرسل هذا في رسالة قصيرة: Komitmen organisasi motivasi pemberdayaan karyawan dan persepsi kejelasan tujuan tujuan organisasi :: Perbandingan antara kelompok karyawan kontrak dan tetap dan implikasinya terhadap pelaksanaan strategi di PT Ericsson Indonesia

  ______   _    _     _____     ______    ____    
 /_   _// | || | ||  |__  //   /_   _//  |  _ \\  
 `-| |,-  | || | ||    / //     -| ||-   | |_| || 
   | ||   | \\_/ ||   / //__    _| ||_   | .  //  
   |_||    \____//   /_____||  /_____//  |_|\_\\  
   `-`'     `---`    `-----`   `-----`   `-` --`